Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Торговый представитель на корпоративном автомобиле

Добавлено: 12.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Ларина Анастасия
Телефон: +7 (8412) 35-39-09
Зарплата:
20 000 – 38 000 руб.
Работодатель:
Группа компаний СНС
График работы:
полный рабочий день
Образование:
среднее

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
Образование не ниже среднего;

Желателен опыт работы в сфере продаж.

Обязанности

Работа с существующей клиентской базой, выполнение планов продаж и дистрибуции на закрепленной территории; Контроль дебиторской задолженности, обеспечение представленности товара во всех маршрутных торговых точках.

Условия

Работа на маршруте с водителем; Стабильный доход (оклад + бонусы); Надбавка за стаж работы в должности; Возможность участия в мотивационных программах Компании; Обучение, тренинги; Развитая корпоративная культура Компании (подарки на рождение детей, призовые конкурсы и т.д.); Возможность карьерного роста Оформление по ТК РФ (отпуск, больничный лист).

Похожие вакансии

16.03.2017Региональный менеджердо 70 000 руб.
Радуга-Боттлерс
Продажи
09.03.2017Работник торгового залаот 27 000 руб.
ПРОФРЕЗЕРВ
Продажи
07.03.2017Пекарь (окружная улица 27в)18 000 – 20 000 руб.
Перекресток
Продажи
08.03.2017Кассирот 27 000 руб.
ПРОФРЕЗЕРВ
Продажи
07.03.2017Повар17 500 – 19 000 руб.
Перекресток
Продажи

Другие вакансии

15.03.2017Менеджер клиентского отделаоплата договорная
Торговый Дом Тракт
IT, Интернет, связь, телеком
09.03.2017Оператор производства28 000 – 30 000 руб.
ПРОГРЕСС
Промышленность, производство
12.03.2017Котельщик, сборщик емкостного оборудования18 000 – 30 000 руб.
"ПЗЭМ" Пензенский завод энергетического машиностроения
Промышленность, производство

Полезные статьи

фото
07.04.2017 11:35Опять учиться? Для чего нужно дополнительное образование

С каждым годом спрос на дополнительное образование растет. Специалист не может считаться состоявшимся и конкурентоспособным, если в его резюме не упоминания об окончании курсов повышения квалификации, стажировок, участия в семинарах и тренингах. Дипломы и сертификаты обязательно хранятся в пухлой папке или красуются на стене хорошего специалиста. Есть и другие причины идти учиться. Для чего люди получают дополнительное образование, когда стоит снова сесть за учебники?

фото
23.08.2013 14:49Больше половины сотрудников подвержены скуке на работе

Не смотря на все потуги работодателя увеличить эффективность работы сотрудника, недавний опрос портала работа@mail.ru показал, что 60% сотрудников скучают в офисе.

^