Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Шеф-повар

Добавлено: 20.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Екатерина
Телефон: +7 (961) 3521940
Зарплата:
Оплата договорная
Работодатель:
Фортуна-99
График работы:
полный рабочий день

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
Опыт работы

Обязанности

Организация и контроль полного технологического процесса приготовления блюд. Составление заявок на необходимые продукты, полуфабрикаты и сырье. Составление меню. Разработка новых рецептур. Формирование команды сотрудников, подбор персонала. Контроль соблюдения правил и норм охраны труда, техники безопасности, санитарных требований и правил личной гигиены.

Условия

Соц. пакет Предоставляется питание Доставка до дома служебным транспортом Выплата зарплаты два раза в месяц Сплоченный коллектив

Похожие вакансии

07.03.2017Барменоплата договорная
Страйк
Рестораны, фастфуд
10.03.2017Менеджер банкетной службыоплата договорная
Страйк
Рестораны, фастфуд
06.03.2017Барменот 16 000 руб.
Кинокомплекс Современник
Рестораны, фастфуд
09.03.2017Официант в ресторанот 17 000 руб.
Фортуна-99
Рестораны, фастфуд

Другие вакансии

11.03.2017Дизайнер-декораторот 25 000 руб.
Reserved
Дизайн
07.03.2017Оператор гнкт / водитель категории eот 70 000 руб.
SMART HR-Consulting
Транспорт, логистика, ВЭД
07.03.2017Ведущий инженер по запасным частям и планированиюдо 40 000 руб.
«Черкизово»
Промышленность, производство

Полезные статьи

фото
07.04.2017 11:35Опять учиться? Для чего нужно дополнительное образование

С каждым годом спрос на дополнительное образование растет. Специалист не может считаться состоявшимся и конкурентоспособным, если в его резюме не упоминания об окончании курсов повышения квалификации, стажировок, участия в семинарах и тренингах. Дипломы и сертификаты обязательно хранятся в пухлой папке или красуются на стене хорошего специалиста. Есть и другие причины идти учиться. Для чего люди получают дополнительное образование, когда стоит снова сесть за учебники?

фото
23.08.2013 14:49Больше половины сотрудников подвержены скуке на работе

Не смотря на все потуги работодателя увеличить эффективность работы сотрудника, недавний опрос портала работа@mail.ru показал, что 60% сотрудников скучают в офисе.

^